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美国研究生培养体制:导师才是真正老板


研究生教育是美国高等教育的核心,尤其是博士生(PHD,MD之类)的培养最为有名,为世人所称道。

在近300多年的高等教育实践过程中,美国的研究生培养形成了一套“行之有效”的体制(也可以称为惯例);美国的研究生培养以“要求严格”而闻名于世,很多著名的高等学府对研究生都保持了较高的“淘汰率”(麻省理工学院MIT的博士生“淘汰率”在40%以上,即有40%的博士生是不能获得博士学位的),这在很大程度上保证了研究生培养的质量。

总的说来,美国的研究生教育是:教育与实践并重,强调前瞻性,也考虑实用性,十分注重对研究生能力的培养。

一般说来,美国的研究生也称导师为“老板(boss)”,这与中国的情况比较类似;因此研究生和导师之间的关系,不是一种简单的“师生关系”,在一定程度上是一种“雇佣关系”,在美国更是如此。

美国的研究生主要有两种类型:一种是拿“奖学金(scholarship)”的;另一种是自费的,就是费用自己负担(包括一些政府、企业、机构等资助的研究生,类似于国内高校的“委培研究生”)。这两类研究生来源不同(说到底就是谁出钱),但要求都是一样的;即使是自费的研究生,如果工作不努力,没有成果的话,一样会被“淘汰”。

硕士研究生在美国基本上是一个过渡学位,一般2-3年就可以完成;有些学校要求硕士研究生只要修完相应的课程,得到足够的学分,即使不完成硕士论文,也可以毕业。而博士研究生的要求就比较严格了,时间也比较长,一般是5年左右,读7年以上的也不少。

如果先读完硕士,然后接着读博士,就会快一些;如果不读硕士,直接读博士,挑战性就比较大了。

美国人戏称:在美国读博士就如同坐牢。因此在美国读博士是很艰苦的,不仅要付出努力,而且还要坐得住,耐得住寂寞。

美国的研究生大多数都有奖学金。奖学金主要来自导师的科研项目,导师不仅要负责研究生的学费,还要支付研究生的生活费。

一般研究生每年的学费都在2万美元以上。

平均说来,研究生每个月的生活费在1600美元-1800美元之间,也有高于这个数目的。这样的生活费可以使研究生在美国过上“有房有车”的生活,做到“衣食无忧”,这也许是美国的研究生能够安心做研究的原因之一。

算上学费和生活费,导师为每个研究生每年支付的费用在4万美元以上,因此导师的确是研究生的“老板”。

美国的导师权利很大,导师决定是否录取研究生,有开除(fire)研究生的权利。如果导师认为研究生不用功,没有科研成果,没有培养前途,没有使用价值,可以单方面的fire掉研究生,当然研究生也可以fire导师。

美国导师在研究生的学习和工作期间扮演者十分重要的作用,导师对研究生的指导,总的说来是“认真、负责”,并且很有耐心,可以说导师的水平就决定了研究生的水平。